Als je niet te opdringerig bent kun je een goeie opvolgmail schrijven die een blijvende indruk maakt. Zijn ze je vergeten klopt er iets niet aan je gegevens of hebben ze expres geen contact meer met je opgenomen.
Bellen Na Afwijzing Sollicitatie Leverde Mij Een Baan Op
Wanneer hoor je wat na sollicitatie. Dit is een slecht teken. Het is zeker niet ongebruikelijk om te bellen na een sollicitatie. Als je na een sollicitatie op een reactie van het bedrijf moet wachten kan dat eindeloos lijken. Uiteraard kun je ook op eigen initiatief je enthousiasme voor de baan uitspreken en daarnaast vragen wat de recruiter zelf van het gesprek vond. Wat moet je doen als je geen. Zegt corporate recruiter desirée markus bij frieslandcampina.
Geef ten slotte aan dat je je aanbevolen houdt voor andere functies die wellicht bij jouw profiel passen. Je hebt je cv opgestuurd bent uitgenodigd om op gesprek te komen dit gesprek verliep naar jouw idee wel lekker of juist niet en vervolgens hoor je helemaal niets meer van het bedrijf waar je hebt gesolliciteerd. Doe dit wel na een week na je sollicitatie en niet direct na het verzenden. Er zijn nog sollicitatiegesprekken bezig voor deze functie. Er kan een goede reden zijn waarom je nog niets gehoord. Wanneer je na de afgesproken datum nog niets gehoord hebt neem dan contact op met je contactpersoon.
Je staat buiten na je sollicitatiegesprek. Toch kan het ongemakkelijk voelen. Oorzaken geen reactie na je sollicitatie. In dat geval doen we je een voorstel. Je moet natuurlijk niet ongeduldig zijn maar wanneer je bijvoorbeeld 2 weken na het sollicitatiegesprek nog steeds niets gehoord hebt kan dit de volgende redenen hebben. Dit laatste is vooral interessant wanneer het gesprek ondanks de afwijzing erg positief verliep.
Je realiseert je dat de interviewer helemaal niet heeft gevraagd per wanneer je zou kunnen beginnen. Redenen waarom je niets hoort na een sollicitatiegesprek. Wanneer dat niet zo is dan krijg je uiteraard goede feedback van ons waar je wat mee kan. Door op de juiste manier met het bedrijf te communiceren om navraag naar je sollicitatie te doen kun je net een beetje extra opvallen. Is een sollicitatie nabellen gebruikelijk. Wordt dit niet besproken tijdens het gesprek stel dan zelf de vraag.
Na een selectiegesprek moet het ook niet eindeloos duren voordat je wat hoort. Controleer of je sollicitatie ontvangen is. Er wordt niet gevraagd wanneer je kunt beginnen. Bel na een of twee weken als je niks gehoord hebt. Bel eerder als er een termijn is gegeven aan het eind van het gesprek in de trant van we bellen u binnen een dag of drie. Hetzelfde geldt voor andere momenten in de sollicitatieprocedure.
Daarna hoor je zo snel mogelijk van ons of we je als onze collega zien. Over het algemeen wordt tijdens een sollicitatiegesprek duidelijk aangegeven wanneer je terugkoppeling mag verwachten. Niet alle recruiters informeren hiernaar. Je kunt dat gewoon vragen bijvoorbeeld wanneer de recruiter informeert wat je van het gesprek vond en of de functie je nog steeds aanspreekt. Als iemand toekomstperspectief binnen zijn bedrijf voor jou ziet zal hij of zij zeker over de vervolgstappen nadenken. Voor alle betrokken partijen.
Wanneer je sollicitaties meer gelijktijdig lopen kun je ze eenvoudiger managen wat meer.