Regelrechte valkuilen deze sollicitatievragen. Ze vertellen dan vaak wat je kunt verwachten van de functie en wat er van jou verwacht wordt.
Regiotalent
Sollicitatie wat verwacht je van het bedrijf. Misschien verwacht je wel dat het bedrijf al eerder contact op zal nemen maar het is altijd goed om proactief te zijn en jezelf ook zo te presenteren. Welk soort werk doe je het liefst. Meestal begint de werkgever met een introductie over zichzelf het bedrijf en de functie. Maar misschien heb je nog meer om als bijlagen toe te voegen bijvoorbeeld een portfolio. Waarom kies je voor dit bedrijf. Werknemers zijn er trots op en gebruiken ze om de visie van het bedrijf uit te dragen.
Dat je niet alleen het werk kan doen maar ook in staat bent om goede resultaten te halen. Het is tevens een voorbeeld van het feit dat je niet zomaar je conclusie trekt en oordeelt maar een mensen mens bent dat doorheen een moeilijke situatie wilt groeien naar datgene wat het zou moeten zijn 10. Om een goed beeld van je te krijgen en om je geschiktheid voor de functie te kunnen bepalen zal je potentiële werkgever tijdens het gesprek aan de hand van vragen proberen zo veel mogelijk relevante informatie over je te verzamelen. Denk van tevoren na over wat je gaat antwoorden en zorg ervoor dat je drie dingen benadrukt. Bekijk dan de 60 meest gestelde vragen in een sollicitatiegesprek om je goed voor te kunnen bereiden. Bereid ook je eigen vragen voor.
En dat je daarom de meest geschikte kandidaat bent. Zorg dat je na het gesprek weet of het bedrijf bij je past en of de inhoud van het werk zal beantwoorden aan je verwachtingen. Wat is je huidige salaris. Maak een top 5 van onderscheidende kenmerken die significant bijdragen aan het succes van de organisatie. Probeer tijdens je onderzoek te focussen op unieke kenmerken van het bedrijf. De bijlages er is één bijlage die je altijd toe moet voegen en die je ook onderaan je brief kunt noemen.
Wat wil je bij ons verdienen. Om het beste van jezelf te laten zien tijdens een sollicitatiegesprek is een goede voorbereiding essentieel. Verder is het goed om te weten of het bedrijf zich voornamelijk op innovatie resultaten beheersing of mensen richt. Wat zijn je sterke punten. Dat je goed past in het team en bij het bedrijf. Dan begint het pas echt.
Het bedrijf waar je op sollicitatiegesprek gaat weet buiten je cv en sollicitatiebrief verder niets van jou. Daarom hebben we een lijst samengesteld met sollicitatievragen die je kunt verwachten en hoe je deze het beste kunt beantwoorden. Wij willen je hier graag bij helpen. Weet je niet zo goed wat voor vragen je nog meer kunt verwachten tijdens het gesprek. Dergelijke kenmerken vormen de bouwstenen van de organisatie. Samen met deze lijst van moeilijke sollicitatievragen kom je niet meer voor verrassingen te staan.
Hoe kleiner het bedrijf hoe meer flexibiliteit pro activiteit en zelfstandigheid van je wordt verwacht om aanvullende taken en verantwoordelijkheden op te pakken. Dan is het jouw beurt want ze willen graag weten wie jij bent en of je bij de functie past. Wat verwacht je van de stage.
Gallery of Sollicitatie Wat Verwacht Je Van Het Bedrijf
