Afwijzing na eerste selectie sollicitatie at gsgleovromannl geachte heer wij hebben een keuze moeten maken uit een aantal goede reacties op onze vacature. Voorbeeldbrief bedrijf afzender naam afzender adres afzender.
Selecteer De Beste Sollicitatiebrief Mt Nl
Afwijzing sollicitatie kandidaat gevonden. Na een zorgvuldige afweging hebben wij besloten om met andere sollicitanten verder in gesprek te gaan. Afwijzen na een gesprek. Afwijzing sollicitatie via indeed. Voorbeeldbrief afwijzing niet geschikte kandidaat na gesprek 0. Het is volgens de nederlandse wet verboden om een sollicitant af te wijzen omdat deze te oud of te jong is. Tot onze spijt delen wij u mede dat u niet als kandidaat verder gaat in de selectieprocedure.
Van belang is dat je een goede reden aangeeft waarom de kandidaat het uiteindelijk niet is geworden. Denk hierbij aan een termijn van ten hoogste 2 weken nadat het gesprek heeft plaats gevonden. Dit kan telefonisch maar ook schriftelijk met een bedankbrief. Als je je uit de sollicitatieprocedure bij een bedrijf wilt terugtrekken is het belangrijk dat je het bedrijf hiervan zo snel mogelijk op de hoogte stelt. Heeft een kandidaat al een aantal keer te horen gekregen dat zn opleiding minder goed aansluit dan kan hij er bijvoorbeeld voor kiezen om een aanvullende cursus te volgen. Gebruik ons voorbeeld vul de brief aan en verstuur deze via de post of e mail.
Dat is persoonlijker en je kunt meteen toestemming vragen om zijn gegevens te bewaren. Dan heeft een telefonische afwijzing de voorkeur. Dit maakt dat het sollicitatie proces goed doorlopen wordt en de kandidaat een goed beeld krijgt van de afwijzing. Ondanks uw goede kwalificaties en werkervaring hebben wij moeten constateren dat andere kandidaten beschikken over meer relevante ervaring. Heb je een sollicitant op gesprek gehad en besluit je om niet met hem verder te gaan. Een kandidaat die interessant is voor toekomstige vacatures kun je beter telefonisch afwijzen.
Ieder jaar zijn er verschillende rechtszaken omdat een sollicitant te horen heeft gekregen dat hij of zij te oud zou zijn voor een bepaalde functie. Geachte heer mohammed bedankt voor uw sollicitatie naar de functie van administratief medewerker. Inmiddels hebben we een geschikte kandidaat gevonden die voldoet aan alle gestelde eisen bedankt voor het sturen van een open sollicitatie. Dan pak ik je sollicitatie er even bij en zal ik je per mail een terugkoppeling geven. Helaas hebben we op dit moment bij bedrijfsnaam geen vacatures die aansluiten bij de door jou gestuurde kwalificaties en cv. Op basis van opleiding ervaring en motivatie is een eerste selectie gemaakt.
We hebben niet voor u gekozen omdat wij op zoek zijn naar iemand met branchespecifieke kennis. Geachte heer konings in antwoord op uw sollicitatie via indeed berichten wij u hierbij dat u helaas niet in aanmerking komt voor de functie. Sollicitant afwijzen op leeftijd. Maak van een afwijzing een waardevol contactmoment.
Gallery of Afwijzing Sollicitatie Kandidaat Gevonden
